Sesja nr XVIII z dnia 31-03-2008

Uchwała Nr XVIII/120/2008
Rady Gminy Skąpe
z dnia 31 marca 2008r.

w sprawie środków finansowych przeznaczonych na pomoc zdrowotną dla nauczycieli oraz nauczycieli emerytów i rencistów korzystających z opieki zdrowotnej

Na podstawie art. 72 ust.1 w związku z art. 91 d pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 roku – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006r. Nr 97, poz. 674, z późn. zm.), art. 18 ust 2 pkt 15 ustawy z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2001r. Nr 142 poz.1591, z późn. zm.) uchwala się, co następuje:

§ 1. W budżecie Gminy Skąpe przeznacza się środki finansowe na pomoc zdrowotną dla nauczycieli korzystających z opieki zdrowotnej w wysokości 0,3% planowanych rocznych wynagrodzeń osobowych nauczycieli.

§ 2.1.Osobami uprawnionymi do korzystania z funduszu zdrowotnego są nauczyciele zatrudnieni, w wymiarze co najmniej ½ obowiązkowego wymiaru zajęć dydaktycznych, wychowawczych i opiekuńczych w placówkach oświatowych prowadzonych przez Gminę Skąpe, którzy:
a) leczą się w miejscu zamieszkania z powodu przewlekłej choroby lub gdy przebieg
choroby nauczyciela jest wyjątkowo ciężki,
b) leczą się w innej miejscowości z powodu braku placówki służby zdrowia w ich miejscu zamieszkania,
c) korzystać muszą z pomocy leczniczej specjalistycznej w innej miejscowości mimo
istnienia ośrodka zdrowia w miejscu pracy lub miejscu zamieszkania.
2. Uprawnienia, o których mowa w ust. 1, nauczyciele zachowują po przejściu na emeryturę lub rentę bez względu na datę przejścia na emeryturę lub rentę.

§ 3.1.Pomoc ze środków funduszu zdrowotnego może być przyznawana nauczycielowi corocznie w formie jednorazowego, bezzwrotnego świadczenia pieniężnego, zwanego dalej „zasiłkiem zdrowotnym”, z zastrzeżeniem ust. 2
2. W szczególnie uzasadnionych przypadkach pomoc ze środków funduszu zdrowotnego może być przyznana ponownie w tym samym roku.
3. Wysokość zasiłku zdrowotnego nie może przekraczać 50% kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę, określanego corocznie w obwieszczeniu Rady Ministrów na podstawie art. 2 ust. 4 ustawy z dnia 10 października 2002r. o minimalnym wynagrodzeniu za prace (Dz. U. z 2002r. Nr 200, poz. 1679 z późn. zm.)
4. Przyznanie i ustalenie wysokości zasiłku zdrowotnego uzależnia się od:
1) sytuacji materialnej nauczyciela i jego rodziny
2) wysokości kosztów poniesionych przez nauczyciela w związku z przeprowadzonym leczeniem,
3) przebiegu choroby i związanych z tym okoliczności wpływających na sytuację materialną nauczyciela (konieczność stosowania specjalistycznych leków, zapewnienia dodatkowej opieki, częstotliwości i sposobu dojazdu do lekarza itp.)

§ 4.1.Nauczyciel ubiegający się o pomoc zdrowotną składa wniosek do dyrektora szkoły, który wraz ze swoją opinią kieruje podanie do Wójta Gminy, wzór wniosku określa załącznik nr 1 do uchwały.
2. Do wniosku o przyznanie zasiłku zdrowotnego dołącza się:
a) aktualne zaświadczenie lekarskie o leczeniu lub zaświadczenie szpitalne,
b) dokumenty potwierdzające poniesione koszty leczenia,
c) oświadczenie lub zaświadczenie o zarobkach lub dochodach rodziny nauczyciela
ze wszystkich źródeł z 3 ostatnich miesięcy poprzedzających ubieganie się o pomoc zdrowotną (emeryt przedkłada odcinek emerytury lub renty),
d) oświadczenie o pozytywny lub negatywnym rozpatrzeniu wniosku o przyznanie pomocy zdrowotnej ze środków Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, jeżeli taki wniosek był złożony.
3. 1. Do złożenia wniosku o przyznanie zasiłku zdrowotnego uprawnieni są:
1) zainteresowany nauczyciel, o którym mowa w § 2 niniejszej uchwały
2) opiekun nauczyciela, jeżeli nauczyciel nie jest zdolny osobiście do podejmowania czynności w tym zakresie
2. Z inicjatywą w sprawie przyznania zasiłku zdrowotnego mogą wystąpić również przełożeni nauczyciela, nauczycielskie związki zawodowe i rady pedagogiczne.
4. Wnioski w sprawie przyznania zasiłku pieniężnego należy składać w terminach:
a) do 15 marca
b) do 15 czerwca
b) do 15 września
c) do 15 listopada

§ 5.1. Rozpatrywaniem wniosków o przyznanie zasiłku zdrowotnego zajmuje się komisja powołana przez Wójta Gminy, w skład której wchodzą:
1) jeden przedstawiciel organy prowadzącego, jako przewodniczący
2) po jednym przedstawicielu szkół podstawowych, gimnazjum, przedszkola wytypowani przez dyrektorów tych placówek.
2. Rozpatrzenie wniosków przez komisję następuje w ciągu 7 dni od dnia, w którym upływa termin składania wniosków, o jakim mowa w § 4 ust. 4 niniejszej uchwały
3. Do zadań komisji należy opiniowanie złożonych wniosków i proponowanie wysokości przyznanego nauczycielowi zasiłku zdrowotnego, wzór opinii określa załącznik nr 2 do uchwały.
4. Rozstrzygnięcia komisji w sprawach dotyczących wniosków zapadają zwykłą większością głosów przy udziale co najmniej 2/3 członków komisji
5. Z każdego posiedzenia komisji sporządzany jest protokół, który podpisują wszyscy obecni na posiedzeniu członkowie komisji.
6. Po zakończeniu prac komisji, przewodniczący przekazuje całość zgromadzonej dokumentacji wraz z protokołem pracownikowi zatrudnionemu na samodzielnym stanowisku ds. kadr, oświaty i kultury.
7. Członkowie komisji zobowiązani są do zachowania tajemnicy danych, osób ubiegających się o przyznanie zasiłku zdrowotnego.

§ 6.1. Pomoc zdrowotna udzielana jest w formie zasiłku pieniężnego.
2. Decyzję o przyznaniu zasiłku zdrowotnego podejmuje Wójt Gminy, po zapoznaniu się z opiniami i propozycjami komisji.
3. O swojej decyzji w sprawie sposobu rozpatrzenia wniosku o przyznanie zasiłku zdrowotnego Wójt niezwłocznie informuje na piśmie każdego wnioskodawcę.
4. Wypłaty zasiłku zdrowotnego dokonuje Urząd Gminy Skąpe na wskazane we wniosku konto bankowe.

§ 7. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy Skąpe.

§ 8. Uchwała wchodzi w życie 01 stycznia 2008 roku.

Przewodniczący Rady Gminy

/-/ Mirosław Olczak